Brüt Maaş ile Net Maaş Arasındaki Fark Nedir?
İş görüşmelerinde genellikle telaffuz edilen rakam Brüt Maaştır (İşverene toplam maliyetin bir parçası). Ancak banka hesabınıza yatan, harcayabileceğiniz tutar Net Maaştır. Bu ikisi arasındaki fark, devlet adına işveren tarafından kaynakta kesilen vergiler ve primlerden oluşur.
2026 Yılı Maaş Kesintileri Nelerdir?
Brüt maaşınızdan şu yasal kesintiler yapılır:
- SGK İşçi Payı (%14): Emeklilik ve sağlık hizmetleri için kesilen primdir.
- İşsizlik Sigortası Fonu (%1): İşsiz kalmanız durumunda maaş alabilmeniz için fona aktarılır.
- Gelir Vergisi (Artan Oranlı): Kümülatif kazancınıza göre %15'ten başlayıp %40'a kadar çıkan vergidir.
- Damga Vergisi (%0,759): Maaş ödemesine dair düzenlenen kağıt bedelidir.
Vergi Dilimi Maaşı Nasıl Eritir?
Türkiye vergi sisteminde "Kümülatif Vergi Matrahı" esastır. Ocak ayında kazandığınız para ile Temmuz ayında kazandığınız para toplamı belirli sınırları aştığında, devlet daha yüksek oranda vergi kesmeye başlar. Bu nedenle Ocak ayında yüksek net maaş alan bir çalışan, Temmuz ayında aynı brüt maaşla daha düşük net maaş alabilir.
Asgari Ücret İstisnası (2026)
2022 yılından itibaren tüm çalışanların maaşlarının Asgari Ücret kadar olan kısmı Gelir Vergisi ve Damga Vergisinden muaftır. Hesaplama aracımız bu güncel istisnayı otomatik olarak düşerek size en doğru sonucu verir.